УМОВИ,
диференційовані показники та розміри посадового окладу і преміювання керівника державного підприємства, що належить до сфери управління ДМС
II. Визначення розміру посадового окладу керівника державного підприємства
7. Перегляд посадового окладу в бік збільшення не здійснюється в разі:
погіршення фінансового стану господарської діяльності підприємства порівняно з попереднім звітним роком;